|
A repülőtér üzemeltetőjeként a korábbi években is kiemelten fontosnak tartottuk a társadalmi felelősségvállalás legkülönbözőbb formáit, amelyet egy sor korábbi önkéntes vállalás bizonyít: vállalatunk az elmúlt években jelentősen csökkentette energiafelhasználását, több zajvédelmi programot valósított meg, együttműködési megállapodást kötött számos környékbeli település önkormányzatával, továbbá rendszeres résztvevője és támogatója különböző környékbeli közösségi eseményeknek, valamint faültetési és köztisztasági programoknak.
BUD CSR stratégia
|
Az EFQM önértékelés sikerén felbuzdulva továbbléptünk és a vállalat érintett osztályaival 2011 nyarán elindítottuk a 2012-es CSR stratégia megalkotásának folyamatát. Az érintett szakterületek, vagyis a környezetvédelem és munkabiztonság, a humánerőforrás, a vállalati kommunikáció, a marketing, a kiskereskedelem, a jog munkatársainak részvételével munkacsoportot hoztunk létre, amely az önértékelési eredmények ismeretében meghatározta saját céljait és ezekhez hozzárendelte az év során elvégzendő feladatokat. A munkacsoport kifejezett célja, hogy erősítse az osztályok közötti együttműködést, hiszen a legtöbb feladat megvalósításában egyszerre több osztály is érintett. A BUD CSR stratégia fókuszterületeit és főbb céljait a két ábra tartalmazza.
|